دوشنبه, 12 آبان 1404
به گزارش روابط عمومی شرکت آب منطقه‌ای کرمانشاه: "شیخی‌‌فر" مدیر دفتر توسعه مدیریت و فن آوری اطلاعات گفت: اقتصاد مبتنی بر دانش، گسترش دانش و مهارت‌ها منجر به نوآوری شده که این مسئله به نوبه خود سبب افزایش بهره‌وری و درآمدها و کاهش تورم و بیکاری خواهد شد. عموما در اکثر سازمان‌ها، سرمایه‌های دانشی ناشناخته باقی می‌مانند. تجارب و مهارت‌های کارکنان یکی از دارایی‌های ارزشمند سازمان‌هاست که مانند سایر دارایی‌ها، باید مدیریت شود. مدیریت با حفظ و هدایت دارایی‌های دانشی در دراز مدت موجب افزایش بهره‌وری می‌شود.
در پایان جلسه وی بر استفاده از ظرفیت‌های کاربردی همکاران و ثبت تجارب عملیاتی ارزنده آنها تاکید کرد
شایان ذکر است: در این نشست، دو دانش ارائه شده توسط کارشناسان شرکت برسی و تصویب شد.
ادامه