یکشنبه, 16 آذر 1404
به گزارش شبکه خبری آب ایران به نقل از روابط عمومی شرکت آب منطقهای گیلان، در اولین روز از نشست دو روزه معاونین منابع انسانی، مالی و پشتیبانی شرکتهای تابعه بخش آب ایران با رویکرد مدیریت سرمایههای انسانی در شهر لاهیجان، وحید خرّمی رئیس هیئت مدیره و مدیرعامل شرکت سهامی آب منطقهای گیلان ضمن تشریح وضعیت آبی استان گیلان و برنامه های این شرکت برای سال زراعی پیش رو، به اهمیت موضوع منابع انسانی و انواع استخدامها در این شرکت اشاره کرد و گفت: حمایت مجموعه منابع انسانی مدیریت منابع آب ایران موجب توانمندتر شدن سرمایه انسانی آبهای منطقه ای است.
خرّمی با اشاره به اهمیت استفاده از توان و ظرفیت سرمایه های انسانی مجرب و با سابقه در شرکت های تابعه بخش آب کشور از جمله آب منطقهای گیلان افزود: شماری از این نیروهای ارزشمند با عنوان نیروهای طرحهای عمرانی فعالیت میکنند، اما متأسفانه شرکت آب منطقهای گیلان از بهرهمندی از توان مدیریتی آنها محروم شده است.
وی با بیان رویدادی در سال ۱۳۹۷ افزود: در یک شب و به دلیل عدم تطبیق با مقررات قانونی و استخدامی، ۱۱ نفر از مدیران طرحی از سمت مدیریتی خود کنار گذاشته شدند که این موضوع به سهم خود آسیبی جدی به آب منطقهای گیلان وارد کرد.
مدیرعامل آب منطقهای گیلان در پایان با تأکید بر لزوم حمایت مجموعه منابع انسانی مدیریت منابع آب ایران، اظهار داشت: انتظار میرود با حمایت این مجموعه، تدبیری برای بهرهبرداری مجدد از خدمات این همکاران توانمند اتخاذ شود.
ادامه