رئیس گروه دفتر امور اجتماعی و روابط عمومی شرکت مدیریت منابع آب ایران مطرح کرد:

به گزارش شبکه خبری آب ایران به نقل از روابط عمومی شرکت آب منطقه‌ای اصفهان، فاطمه شیخی‌نژاد با بیان اینکه این نشست نقطه شروع خوبی برای استقرار مدیریت مشارکتی در استان اصفهان است، اظهار داشت: توسعه مدیریت مشارکتی آب یکی از پروژه های طرح احیاء و تعادل بخشی منابع آب زیرزمینی است که یکی از راهکارهای مواجهه با بحران آب است.

وی تصریح کرد: با این حال و علی‌رغم اهمیت این موضوع، منابع مالی کمی به مدیریت مشارکتی آب اختصاص یافته و در سطح ملی، به دنبال الگوی موفقی هستیم که بتواند به عنوان مرجع به استان‌های دیگر معرفی شود.

شیخی‌نژاد تأکید کرد: برای حفظ پایداری منابع آب و انسجام اجتماعی، به جز اجرای مدیریت مشارکتی دیگر انتخابی وجود ندارد.

ارکان بنیادین استقرار مدیریت مشارکتی

رئیس گروه دفتر امور اجتماعی و روابط عمومی شرکت مدیریت منابع آب ایران خاطرنشان کرد: استقرار مدیریت مشارکتی بر سه رکن اصلی استوار است.

وی توضیح داد: رکن اول، لزوم مشارکت واقعی ذی‌نفعان است؛ مشارکتی که نباید به حضور صرف در جلسات یا اقدامات ظاهری محدود شود.

شیخی‌نژاد افزود: زیربنای کار باید درست گذاشته شود تا اطمینان حاصل شود که افراد دخیل، نقش‌آفرینی مؤثری دارند و صرفاً حضور نمادین نخواهند داشت.

این مقام مسئول خاطر نشان کرد: رکن دوم استقرار مدیریت مشارکتی، شفافیت و دسترسی آزاد به اطلاعات است. وی این موضوع را یکی از پیش‌زمینه‌های اصلی اعتمادسازی دانست و گفت: در سفرهای استانی، کشاورزان صراحتاً به وجود «دیوار ضخیمی از بی‌اعتمادی» بین نهادهای دولتی و محلی اشاره کرده‌اند و تنها راه شکستن این دیوار، ارائه اطلاعات واقعی است.

رئیس گروه دفتر امور اجتماعی و روابط عمومی شرکت مدیریت منابع آب ایران اذعان داشت: رکن سوم، تعریف تقسیم عادلانه مسئولیت و منافع است.

وی تشریح کرد: باید نقطه اشتراک منافع تعریف شود؛ به این معنا که هم دستگاه‌های دولتی (جهاد، تعاون، آب منطقه‌ای) و هم کشاورزان باید بدانند که چه نفعی از این مشارکت خواهند برد تا انگیزه لازم برای ورود به فرآیند و پذیرش بخشی از وظایف تصدی‌گری دولتی فراهم شود.

الزامات قانونی و پشتیبانی دولتی

شیخی‌نژاد با اشاره به بند (ت) ماده چهل برنامه هفتم توسعه، بر دو الزام پشتیبانی تأکید کرد. اول، آموزش و توان‌افزایی تشکل‌ها است که وظیفه آن بر عهده آب منطقه‌ای با همکاری جهاد کشاورزی بوده و تدوین سرفصل‌های آموزشی ضروری است.

رئیس گروه دفتر امور اجتماعی و روابط عمومی شرکت مدیریت منابع آب ایران با تأکید بر این که موضوع مهم دیگر، ایجاد سازوکارهای مالی و پشتیبانی برای حمایت از این تشکل‌ها است، یادآور شد: مهم‌ترین عامل شکست تشکل‌های گذشته، عدم توانایی در تأمین هزینه‌ها و ناتوانی در خودگردانی مالی بوده است.

وی تأکید کرد: باید از همین ابتدا راهکارهای درآمدزایی به آن‌ها آموزش داده شود و در حداقل دو تا سه سال اول از نظر مالی و قانونی از آن‌ها پشتیبانی شود تا وابستگی‌شان کمرنگ شده و به استقلال برسند.

رئیس گروه دفتر امور اجتماعی و روابط عمومی شرکت مدیریت منابع آب ایران به نقش نظارتی وزارت نیرو اشاره کرد و گفت: یک کارگروه ملی مدیریت مشارکتی در سطح ملی تشکیل شده که ماهانه جلسات برگزار می‌کند و در جلسات آتی، از شرکت آب منطقه‌ای اصفهان دعوت خواهد شد تا گزارش عملکرد و چالش‌های خود را ارائه دهد.

وی در پایان این اقدام را یک ابزار نظارتی مفید برای نهادینه شدن مدیریت مشارکتی در استان اصفهان دانست.